Отложенные
Корзина
Войти
Мои книги
Мотивация как она есть. Как Coca-Cola, Ernst & Young, MARS, METRO Cash & Carry вдохновляют сотрудников
Массовый подбор персонала
Инновационный менеджмент
Как подготовить и провести стратегическую сессию. Пошаговая инструкция
Бизнес с сердцем вместо KPI. От потребления к созиданию
Управление проектами
Наставничество. Метод Петра Кузнецова
Стратегии перемен. Как добиться выдающихся результатов в нестабильные времена
Управление персоналом: продвинутый курс
Как сделать сотрудника идеальным
Менеджмент. Главные идеи
Управление и лидерство для начинающих руководителей
Оценка компетенций методом интервью. Универсальное руководство
Стратегический кайдзен. Как изменить ДНК компании и стать лидером отрасли
В погоне за кадрами. Маркетинговые инструменты для привлечения сотрудников
Я – руководитель! Что делать дальше?
Директор 2.0. Как управлять компанией, чтобы акционер был доволен, а ваши нервы целы
Как разработать эффективную систему оплаты труда: Примеры из практики российских компаний
Инструменты сильного рекрутинга. Как найти и привлечь талантливых сотрудников
Бизнес-модели для команд. Как работает ваша компания и какую роль (на самом деле) играет каждый сотрудник
Бережливый офис: Устранение потерь времени и денег
11 врагов руководителя: Модели поведения, способные разрушить карьеру и бизнес
Лидер у доски. Для тех, кто не хочет учить и учиться
Кандидат. Новичок. Сотрудник