Отложенные
Корзина
Войти
Мои книги
Ключевые идеи книги: Как на самом деле любить детей. Росс Кэмпбелл
Ключевые идеи книги: Мотивация к работе. Фредерик Хeрцберг
Бизнес-тренинги. Как разработать, продать и провести
Навигатор по образовательным интернет-ресурсам для тьюторов и преподавателей
Ключевые идеи книги: Уровни развития лидера. 11 основных изменений, через которые должен пройти каждый лидер. Джон Максвелл
Лидерство. Учебник и практикум для академического бакалавриата
21 критическая ошибка в управлении компанией
Почему уходят клиенты. И как вернуть их обратно
Команда мечты. Беспроигрышная стратегия в бизнесе
Технология проведения тренинга
Единоплеменники. Сплотить, убедить, вдохновить
Soft Skills. 8-12
Ключевые идеи книги: Отношение определяет результат. Дов Сайдман
Научись договариваться с начальством за 7 дней
Корпоративная культура – зеркало руководителя?
Саммари книги Митчела Резника «Спираль обучения. 4 принципа развития детей и взрослых»
Шпаргалка проДАж. Книга 2
Краткое содержание «Типы людей и бизнес. Как 16 типов личности определяют ваши успехи на работе»
Саммари книги Константина Мальцева «Ценный кадр. Как построить эффективную систему обучения в компании»
Звезда эфира. Прокачиваем навыки онлайн-коммуникации
HR читает книги
Секреты успешных коммуникаций.Эффективные приемы, которые помогают легко достигать ваших целей. Книга-тренинг
Альманах тьюторских практик и технологий. Выпуск 1
Управление персоналом в схемах и определениях