текстОбъем 324 страницы
2016 год
текст
Учебник рекомендуется желающим эффективно заниматься трудовой мотивацией. Научно-обоснованный подход к стимулированию трудовой деятельности на том или ином предприятии позволит руководителям иметь четкое представление о потенциале каждого работника на предприятии, выявить возникшие проблемы и спрогнозировать будущее развитие трудовой деятельности. Авторы — опытные специалисты в данной сфере знаний. Структура учебника поможет студентам освоить многие аспекты трудовой мотивации, изучить инструменты и понять основные подходы для создания механизма мотивационного воздействия. В книге приведены примеры, которые помогут разобраться в самых разных аспектах трудового поведения персонала.
Превосходное учебное издание! Будет очень полезной и для экономистов, и для службы персонала (отдела кадров). Для студентов СПО – текст сложноват к восприятию, а для ВПО то, что нужно! Очень рада, что нашла этот учебник!
Оставьте отзыв
Отзывы
1