Отложенные
Корзина
Войти
Мои книги
Система МОСТ. К результатам через обратную связь
Свой взгляд на HR
Стоп, кадры! Инструменты и техники подбора персонала
Корпоративная культура – зеркало руководителя?
Оптимизация и повышение эффективности систем адаптации, оценки и развития персонала. Внутрикорпоративная программа подготовки ключевых специалистов
Как провести стратегическую сессию? Руководство по подготовке и проведению
Саммари книги Константина Мальцева «Ценный кадр. Как построить эффективную систему обучения в компании»
Оценка персонала. Учебник и практикум
Кадровая политика организации. Библиотека топ-менеджера
Корпоративная культура. Учебник и практикум для академического бакалавриата
Устойчивость команд в турбулентное время
Корпоративный университет: чему учить сотрудников
Управление человеческими ресурсами организации
Оценка эффективности работы сотрудников и руководителей учреждений высшего образования на основе KPI
Настольная книга HR, или Кто здесь босс
Сага о служебных совещаниях. Как правильно готовить, проводить и контролировать совещания
HR читает книги
Без офиса. Как создать команду энерджайзеров в тапках
Твоя карьера и кадровая индустрия
Помощник рекрутера, или Как «разглядеть» между слов…
Разгневанный Клиент, я люблю тебя
Настольная книга руководителя
Технологии лидерства. О Богах, Героях и Руководителях
Управление персоналом: теория и практика. Организация оплаты труда персонала