Отложенные
Корзина
Войти
Мои книги
Оценка персонала. Сбалансированная система показателей 3-е изд., испр. и доп. Практическое пособие
Ключевые идеи книги: Отношение определяет результат. Дов Сайдман
Рефрейминг организации: Компания как фабрика, семья, джунгли и храм
Управляй играя. Руководство командой с помощью шахматных стратегий
Кадровая политика организации. Библиотека топ-менеджера
Современный стратегический анализ
Я управляю рестораном
Практики регулярного менеджмента. Управление исполнением, управление командой
Мотивация и оплата труда
Сверхпродуктивность. 20 инструментов для планирования жизни и быстрого достижения целей
Цифровая трансформация. Как выжить и преуспеть в новую эпоху
Сборник игр и техник для совещаний и командных сессий. Книга для лидеров и коучей
Курс MBA по стратегическому менеджменту
Систематизация бизнеса по шагам. Планируй, контролируй, нанимай
Ключевые идеи книги: Серьезный разговор об ответственности. Что делать с обманутыми ожиданиями, нарушенными обещаниями и некорректным поведением. Керри Паттерсон и др.
Свод знаний по управлению бизнес-процессами: BPM CBOK 4.0
Миссия бизнеса
Управление продуктом в Scrum. Agile-методы для вашего бизнеса
Настольная книга HR, или Кто здесь босс
Стратегия бизнеса: как создать и воплотить ее в жизнь с активным участием команды. Практикум
Настольная книга Scrum-мастера
Инфографика по книге: От хорошего к великому. Джим Коллинз
Танец перемен. Новые проблемы самообучающихся организаций