Коротко и сжато основное о системе оплаты труда с примерами и без воды как в американских толстых книгах. Освещены основные разделы системы мотивации.
Сначала популярные
Четко, понятно, с практическими примерами, формулами и цифрами. Подойдёт как для практического применения, так и для расширения кругозора для управленцев.
Книга оказалась полезной. На работе сотрудник, стал задавать вопросы по повышению ЗП. Здесь нашел примеры и разделы, схожие с моей ситуацией, Применил у себя на работе. Знания полученные из книги, помогли мне договориться с сотрудником, как мы будем повышать ему базовую и процентную часть зарплаты.
Книгу стоит прочитать,ведь в каждой книге даже с плохой оценкой есть особая информация,и из этой кто-то тоже получит для себя.Вообщем книгу стоит прочитать.
Оставьте отзыв
Войдите, чтобы оценить книгу и оставить отзыв
Бесплатно
399 ₽
Возрастное ограничение:
12+Дата выхода на Литрес:
03 октября 2016Дата написания:
2016Объем:
168 стр. 64 иллюстрацииISBN:
9785961443967Издатель:
Правообладатель:
Альпина Диджитал
Отзывы на книгу «Как разработать эффективную систему оплаты труда: Примеры из практики российских компаний», страница 2