Читать книгу: «Responsing. Как повысить ответственность подчиненных», страница 2

Дар лидера

Тонкие настройки руководителя. Путеводитель по развитию SOFT SKILLS

HR в борьбе за конкурентное преимущество

Наставничество. Метод Петра Кузнецова

Живые. Как корпоративная культура спасает людей и компании

Как создать настоящую команду

Совещания по Адизесу. Практическое руководство

Управление талантами. Руководство по выращиванию сильной команды

Лидерство: к вершинам успеха

Деловая игра «Деятельность руководителя на этапе вступления в должность»

Кадровый голод. Формируем 100%-ный штат в условиях тотального дефицита сотрудников

Три пути в страну Oz. Как построить культуру настоящей ответственности

Эффективная мотивация персонала при минимальных затратах

Правда о вовлеченности сотрудников

Нанимай быстро, увольняй редко. Как собрать правильную команду

Принципы высокоэффективных руководителей. Управленческий наджинг. Бесстрессовый подход к управлению

Вовлеченность персонала в профессиональную деятельность и корпоративную культуру

Результатники и процессники: Результаты, создаваемые сотрудниками

Ключевые идеи книги: Управление изменениями. Полное руководство по моделям, инструментам и техникам внедрения изменений в организации. Эстер Камерон, Майк Грин

Управление результативностью

Развитие потенциала сотрудников. Профессиональные компетенции, лидерство, коммуникации

Управление результативностью. Система оценки результатов в действии

Корпоративная культура