Аудиокниги, похожие на «Анатомия мира. Как устранить причины конфликта», Институт Арбингера

Интегральный коучинг

Три пути в страну Oz. Как построить культуру настоящей ответственности

Основы Теории U

Живые. Как корпоративная культура спасает людей и компании

Краткое содержание «Неприятие перемен. Как преодолеть сопротивление изменениям и раскрыть потенциал организации»

В семье не без Миллениума. Что делать поколению (1985–2002 г.р.), которое меняет мир

Командный подход. Создание высокоэффективной организации

Основы Теории U. Главные принципы и применение на практике

Библия фасилитатора: модель, технологии, инструменты

Mindfulness. Главная книга о том, как осознанность помогает улучшить все сферы жизни

Живые. Как корпоративная культура спасает людей и компании

Саммари книги «Радикальная прямота. Как управлять людьми, не теряя человечности»

Краткое содержание «Блестящие совещания. Правила эффективной групповой работы»

Групповая динамика и самоорганизация

Ключевые идеи книги: Организационная культура и лидерство. Эдгар Шейн

Стратегии перемен. Как добиться выдающихся результатов в нестабильные времена

Ключевые идеи книги: Сердце компании. Почему организационная культура значит больше, чем стратегия или финансы. Патрик Ленсиони

Эмоциональный интеллект на работе. Дэниэл Гоулман (обзор)

Мастер обратной связи. В бизнесе и в жизни

Обзор книги Д. Гоулмана «Эмоциональное лидерство»

Ключевые идеи книги: Кадровый эскалатор: нанять или воспитать лидера? Рэм Чаран, Стивен Дроттер, Джеймс Ноэль

Теория U. Лидерство из будущего

Главное правило мышления. Руководство по достижению любых целей от ментора мировых звезд спорта

Результативность: Секреты эффективного поведения