Отложенные
Корзина
Войти
Мои книги
Позитивная организация
Тесты по менеджменту. Практикум эффективного руководителя
Продажи и производство. Враги или партнеры?
Обучение и развитие менеджеров отдела продаж
Ключевые идеи книги: Управление результативностью. Система оценки результатов в действии. Майкл Армстронг, Анжела Бэрон
Управление изменениями
Бизнес-психология: почему сотрудники всегда против изменений
Краткое содержание «Разбитые окна, разбитый бизнес. Как мельчайшие детали влияют на большие достижения»
Рыба не гниёт с головы, или почему Вам не надо становиться директором
Управление персоналом: теория и практика. Управление деловой карьерой, служебно-профессиональным продвижением и кадровым резервом
Актуализация подходов к мотивации и стимулированию труда в современных условиях
Актуальный HR-брендинг. Секреты лучших работодателей
Кадровик: психологические тесты для тестирования кандидатов
Бизнес делают люди
Отдел подбора персонала. От нуля до структуры
Команда мечты. Беспроигрышная стратегия в бизнесе
Ключевые идеи книги: Война за таланты. Эд Майклз, Хелен Хэндфилд-Джонс, Бет Экселрод
Стратегический маркетинг. Учебник и практикум для бакалавриата и магистратуры
Тренинг публичных выступлений
Управление персоналом: теория и практика. Организация обучения и дополнительное профессиональное образование персонала
Как проводить тренинги: 50 вопросов и заданий. Аттестация бизнес-тренеров, тренинг тренеров «СОТНЯ»
Управление персоналом 5-е изд., пер. и доп. Учебник и практикум для вузов
Краткое содержание «Мистика лидерства. Развитие эмоционального интеллекта»
Как реализовать стратегию развития. Часть 1. Дорожная карта реализации стратегии