Цитата из книги «Развитие лидеров. Как понять свой стиль управления и эффективно общаться с носителями иных стилей»

Идеальный руководитель: Почему им нельзя стать и что из этого следует

Управление изменениями без потрясений и конфликтов

Управление жизненным циклом компании. Как организации растут, развиваются и умирают и что с этим делать

Управление и лидерство для начинающих руководителей

Практики регулярного менеджмента. Управление исполнением, управление командой

Ключевые идеи книги: Управляя изменениями. Как эффективно управлять изменениями в обществе, бизнесе и личной жизни. Ицхак Адизес

Эффективный руководитель

Совещания по Адизесу. Практическое руководство

Пять пороков команды: практика преодоления. Программа для лидеров, менеджеров и модераторов

Управление персоналом

Лидеры едят последними. Как создать команду мечты

Стили менеджмента – эффективные и неэффективные

Лидер и племя. Пять уровней корпоративной культуры

Сначала нарушьте все правила. Что лучшие в мире менеджеры делают по-другому

Почему они не работают? Новый взгляд на мотивацию сотрудников

Ключевые идеи книги: Измеряйте самое важное. Как Google, Intel и другие компании добиваются роста с помощью OKR. Джон Дорр

Как достичь цели. Четыре дисциплины исполнения

ГЕН команды. Как построить успешный бизнес со своими сотрудниками

Организационная структура

Наставничество. Метод Петра Кузнецова

Управление талантами. Руководство по выращиванию сильной команды

Ключевые идеи книги: Практика менеджмента. Питер Друкер

Лидерство

Управление командой