Цитата из книги «Лидер и племя. Пять уровней корпоративной культуры»
Компании, которыми управляют люди с одинаковым темпераментом, типом личности, IQ, бэкграундом и стилем обучения, становятся легкой добычей для конкурентов, потому что лидеры в них имеют одни и те же «слепые зоны» 28 , и неважно, насколько они умны или хорошо образованны
Жанры и теги
Возрастное ограничение:
12+Дата выхода на Литрес:
06 декабря 2016Дата перевода:
2017Дата написания:
2008Объем:
366 стр. 11 иллюстрацийISBN:
9785001003960Переводчик:
Правообладатель:
Манн, Иванов и Фербер (МИФ)