Zbiorowe prawo pracy. Komentarz

Zbiorowe prawo pracy odnosi się do relacji zachodzących pomiędzy reprezentującymi pracowników związkami zawodowymi i organami partycypacyjnymi a pracodawcami i skupiającymi ich organizacjami oraz pomiędzy tymi podmiotami a organami władzy i administracji publicznej.

 Komentarz zawiera wnikliwą analizę najważniejszych zagadnień związanych ze stosowaniem aktów prawnych składających się na zbiorowe prawo pracy, takich jak:

ustawa o związkach zawodowych,

ustawa o organizacji pracodawców,

ustawa o rozwiązywaniu sporów zbiorowych,

ustawa o Radzie Dialogu Społecznego i innych instytucjach dialogu społecznego,

kodeks pracy, w zakresie przepisów dotyczących układów zbiorowych pracy,

ustawa o informowaniu pracowników i przeprowadzaniu z nimi konsultacji,

ustawa o europejskich radach zakładowych,

ustawa o społecznej inspekcji pracy,

ustawa o szczególnych zasadach rozwiązywania z pracownikami stosunków pracy z przyczyn niedotyczących pracowników,

ustawa o zakładowym funduszu świadczeń socjalnych.

Autorzy, komentując poszczególne regulacje, przedstawiają również

bogaty dorobek judyktury i nauki prawa pracy

w tym zakresie.

Adresaci:

Publikacja skierowana jest do działaczy związkowych, mediatorów, menedżerów, pracowników HR oraz członków organów przedstawicielskich. Zainteresuje radców prawnych, adwokatów oraz sędziów orzekających w sprawach z zakresu prawa pracy, a także przedstawicieli nauki prawa pracy.