Реклама

Легкое чтение

Серьезное чтение

Бизнес-книги

Знания и навыки

Психология, мотивация

Спорт, здоровье, красота

Хобби, досуг

Дом, дача

Детские книги

Родителям

Публицистика и периодические издания

Эксклюзивы

Черновики

Бесплатные книги

Все 142 жанра

Цитата из книги «Потенциал команды. Как добиться максимальной эффективности командной работы»

Начнем с основной предпосылки, что команды существуют, чтобы добиваться тех или иных результатов. Это предположение – наш фундамент.

Другие цитаты

Потенциал команды. Как добиться максимальной эффективности командной работы

Потенциал команды. Как добиться максимальной эффективности командной работы

Алексис Филлипс

и др.

Текстовая книга с аудиоверсией

2

3

Читать фрагмент

499 ₽

Жанры и теги

Зарубежная деловая литература Коучинг Лидерство Организационное управление Психология лидерства Советы от гуру Социальное взаимодействие Управление командой

Возрастное ограничение:

16+

Дата выхода на Литрес:

20 июля 2020

Дата перевода:

2020

Дата написания:

2019

Объем:

314 стр. 24 иллюстрации

ISBN:

978-5-9614-3801-7

Переводчик:

Т. Грачева

Издатель:

Альпина Паблишер

Правообладатель:

Альпина Диджитал

Формат скачивания:

epub, fb2, fb3, ios.epub, mobi, pdf, txt, zip

Читать онлайн

С этой книгой читают

Как спасти или погубить компанию за один день. Технологии глубинной фасилитации для бизнеса

Как спасти или погубить компанию за один день. Технологии глубинной фасилитации для бизнеса

Марк Розин

4,1

44

Стратегическая сессия: Как обеспечить появление прорывных идей и нестандартное решение проблем

Стратегическая сессия: Как обеспечить появление прорывных идей и нестандартное решение проблем

Лиза Кэй Соломон и др.

4,0

25

Ведущий к цели. Практический курс для модераторов и фасилитаторов

Ведущий к цели. Практический курс для модераторов и фасилитаторов

Наталия Боровикова

4,9

7

Сборник игр и техник для совещаний и командных сессий. Книга для лидеров и коучей

Сборник игр и техник для совещаний и командных сессий. Книга для лидеров и коучей

Ксения Белобородова

4,8

6

Стратегия чистого листа. Как перестать планировать и начать делать бизнес

Стратегия чистого листа. Как перестать планировать и начать делать бизнес

Марк Розин

4,3

31

Краткое содержание «Секреты фасилитации. Смарт-руководство по работе с группами»

Краткое содержание «Секреты фасилитации. Смарт-руководство по работе с группами»

Дарья Варламова

3,0

2

Команда рулит. Управление изменениями в цифровой среде

Команда рулит. Управление изменениями в цифровой среде

Оксана Набок

4,6

15

Успех без стратегии. Технологии гибкого менеджмента

Успех без стратегии. Технологии гибкого менеджмента

Марк Розин

4,2

17

Трансформация корпоративной культуры

Трансформация корпоративной культуры

Джон Катценбах и др.

4,3

17

Командный подход. Создание высокоэффективной организации

Командный подход. Создание высокоэффективной организации

Джон Катценбах и др.

4,3

20

Управление талантами. Руководство по выращиванию сильной команды

Управление талантами. Руководство по выращиванию сильной команды

Роберта Чински Мэтьюсон

4,0

12

Библия фасилитатора: модель, технологии, инструменты

Эксклюзив

Библия фасилитатора: модель, технологии, инструменты

Марина Яковлевна Курдова

4,8

12

Работа без страха. Как создать в компании психологически безопасную среду для максимальной командной эффективности

Работа без страха. Как создать в компании психологически безопасную среду для максимальной командной эффективности

Эми Эдмондсон

4,7

10

Инструменты командной работы. Пять способов сплотить команду, выстроить доверительные отношения и добиться высоких результатов

Инструменты командной работы. Пять способов сплотить команду, выстроить доверительные отношения и добиться высоких результатов

Александр Остервальдер и др.

3,6

8

Эффективная обратная связь

Эффективная обратная связь

Harvard Business Review (HBR)

4,8

12

Устойчивость команд в турбулентное время

Устойчивость команд в турбулентное время

Лада Вечер и др.

4,8

4

Коучинг-лидерство. Говори меньше, спрашивай больше и навсегда измени свой стиль управления

Коучинг-лидерство. Говори меньше, спрашивай больше и навсегда измени свой стиль управления

Майкл Бенгей Стейнер

4,4

68

Живые. Как корпоративная культура спасает людей и компании

Живые. Как корпоративная культура спасает людей и компании

Марк Кукушкин

4,5

4

Управление результативностью

Управление результативностью

Harvard Business Review (HBR)

4,7

3

Твоя бизнес-модель: Системный подход к построению карьеры

Твоя бизнес-модель: Системный подход к построению карьеры

Тим Кларк

4,2

23

45 инструментов фасилитатора. Техники организации групповой работы

45 инструментов фасилитатора. Техники организации групповой работы

Кристина Тишина

4,1

43

Ключевые идеи книги: Идеальный командный игрок. Как распознать и развить три ключевых качества. Патрик Ленсиони

Ключевые идеи книги: Идеальный командный игрок. Как распознать и развить три ключевых качества. Патрик Ленсиони

4,4

12

Ключевые идеи книги: Системное мышление. Как управлять хаосом и сложными процессами. Джамшид Гараедаги

Ключевые идеи книги: Системное мышление. Как управлять хаосом и сложными процессами. Джамшид Гараедаги

3,3

3

Другие книги автора

Ищут чаще всего

HUAWEI. Как маленькая китайская компания завоевала международный рынок. Винсент Дюкре Почему жирафы не стали людьми и другие вопросы эволюции. Станислав Дробышевский Годен до. Распаковка секретов молодости, которые отучат тело стареть. Йаэль Адлер Антидемон. Книга 12. Серж Винтеркей Волков. Орден Святого Георгия. Валерий Пылаев

Тень у порога. Татьяна Полякова и др.Бабушка, которая хотела стать деревом. Маша Трауб Ревизор: возвращение в СССР 17. Серж Винтеркей и др.Мозг и его потребности 2.0. От питания до признания. Вячеслав Дубынин Первый: Новая история Гагарина и космической гонки. Стивен Уокер